У менеджеров нет четкого понимая, что они должны делать
Точка Б:
Запустили новое направление продаж
Получили крупную заявку от фармацевтического производителя прямо во время тренинга
Что сделано?
Пересмотрели всю систему продаж
Разработали с нуля и автоматизировали скрипты продаж
Регламентировали функционал сотрудников
Создали цепляющий лид-магнит для холодных звонков
Провели тренинг по внедрению нового материала для менеджеров отдела
Отзыв владельца:
У нас очень специфический и ограниченный рынок. При это новый подход к продажам позволил нам заключить новые договоры уже в первый месяц работы при том, что у нас длинный цикл сделки. Спасибо, Олег!